Skip to navigation Skip to content Skip to footer
Search SCCGOV Main Portal

Doanh nghiệp và nơi làm việc

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Cập nhật nội dung lần cuối: ngày 10/19/2020
​​​​

Vào ngày 28 tháng 8 năm 2020, Tiểu Bang đã công bố Kế hoạch chi tiết về một nền kinh tế an toàn hơn (“Bản kế hoạch chi tiết”), tạo ra một hệ thống theo các ngạch với các giới hạn vì COVID-19 mà tất cả các quận hạt trong Tiểu Bang California đều phải tuân theo. Hạt Santa Clara hiện nằm trong Ngạch rủi ro màu Cam (Ngạch Ba) và sẽ ở đó cho đến khi Tiểu Bang chuyển Hạt Santa Clara sang Ngạch Bốn (màu Vàng) hoặc trở lại Ngạch Một (màu Tím) hoặc Ngạch Hai (màu Đỏ). Ngạch Một (màu tím) có nhiều giới hạn nhất, và ngạch Bốn (màu Vàng) có ít giới hạn nhất.

Khi Hạt Santa Clara được nằm trong Ngạch Rủi ro màu Cam (Ngạch Ba), thì tất cả các hạn chế của Ngạch Ba sẽ được áp dụng. Cũng như vậy, cư dân và doanh nghiệp của Hạt Santa Clara phải tuân theo Lệnh của Viên Chức Y Tế của Tiểu Bang và của cả Quận Hạt, và nếu có mâu thuẩn giữa hai Lệnh, thì phải tuân theo nào Lệnh gắt gao hơn.

Các giới hạn ở Ngạch Ba khác với các giới hạn ở Ngạch Hai (đã được áp dụng trước đây) như sau:

  • Các hồ bơi bên trong nhà hiện có thể mở cửa
  • Các rạp chiếu phim bên trong nhà hiện có thể hoạt động, nhưng phải giới hạn số người ở mức dưới 25% số người bình thường hoặc 100 người
  • Hiện nay nghi lễ thờ cúng bên trong nhà cũng được cho phép, nhưng phải giới hạn dưới 25% số người có thể vào bên trong lúc bình thường hoặc 100 người
  • Ăn uống bên trong nhà hàng và hãng rượu vang hiện đã được cho phép, nhưng phải giới hạn dưới 25% số người có thể vào bên trong lúc bình thường hoặc 100 người
  • Các quầy bán rượu, bán bia và nhà máy bia hiện có thể mở bên ngoài trời
  • Một số trung tâm giải trí gia đình hiện có thể mở bên trong nhà, nhưng chỉ là những cơ sở có các hoạt động có giữ khoảng cách an toàn với nhau một cách tự nhiên (chẳng hạn như sân chơi bowling và leo tường). Các cơ sở này phải giới hạn số người ở mức dưới 25% số người bình thường.
  • Sòng bài hiện có thể mở cửa bên trong nhà, nhưng phải giới hạn số người ở mức dưới 25% số người bình thường.
  • Các trung tâm mua sắm bên trong nhà không còn bị giới hạn, nhưng các khu vực chung vẫn phải đóng cửa. Xin lưu ý rằng Chỉ thị Bắt buộc phải áp dụng về Ăn uống không cho phép các khu ăn uống trong trung tâm mua sắm được mở cửa.
  • Các doanh nghiệp bán lẻ và Thư viện không còn bị giới hạn về số người.
  • Các phòng tập thể dục và trung tâm thể hình có thể tăng lên mức 25% so với bình thường. Điều này cũng áp dụng cho các cơ sở thể thao và khiêu vũ trong nhà (ví dụ: các cơ sở thể dục dụng cụ, võ thuật, đấu kiếm và Zumba)
  • Viện bảo tàng và sở thú có thể tăng lên mức 50% so với bình thường

Lưu ý: Tất cả các doanh nghiệp phải bảo đảm được rằng tất cả mọi người ghé đến cơ sở của họ có thể duy trì khoảng cách an toàn ít nhất 6 feet với những người không ở cùng nhà. Tất cả các doanh nghiệp có trách nhiệm thực thi yêu cầu này tại cơ sở của họ.

Xin xem các tài liệu sau để biết thêm thông tin về Lệnh sửa đổi.

Các Chỉ thị Bắt buộc của Viên Chức Sở Y Tế Quận Hạt sau đây đã bị hủy bỏ và không còn hiệu lực:

​​​​​

Mục lục

 

Lệnh ngày 2 tháng 7 có ý nghĩa gì đối với các doanh nghiệp?

Viên Chức Sở Y Tế của Quận Hạt đang chuyển sang một đường hướng mới để ngăn chặn siêu vi khuẩn và bảo vệ sự an toàn của cộng đồng. Lệnh mới của viên Chức Sở Y tế áp đặt các biện pháp nghiêm nhặt để giảm thiểu rủi ro đối với các sinh hoạt và doanh nghiệp. Hiện nay hầu hết các doanh nghiệp được phép mở, nhưng họ phải tuân theo các quy tắc cụ thể được thiết lập để giảm rủi ro truyền COVID-19 và giữ an toàn cho cả người lao động và khách hàng.

Doanh nghiệp nào phải tiếp tục đóng cửa?

Các doanh nghiệp sau đây vẫn phải đóng cửa vì họ đặc biệt có nhiều nguy cơ lây truyền COVID-19:

  • Bất kỳ cơ sở trong nhà nào được sử dụng cho sinh hoạt dẫn đến việc tháo gỡ khăn che mặt. Điều này có nghĩa là nếu quý vị thường đến cơ sở nào để tham gia vào một sinh hoạt mà sẽ không thể được thực hiện khi đang đeo khăn che mặt, thì cơ sở đó không được mở vì nguy cơ lây truyền quá cao khi mọi người tụ tập trong nhà mà không đeo khăn che mặt.
    • Ví dụ:  Dịch vụ ăn uống trong nhà, hồ bơi trong nhà, cơ sở tập thể dục có sưởi nóng và phòng hút thuốc.
  • Sự ngăn cấm này không áp dụng cho các cơ sở y tế (nghĩa là quý vị có thể đến gặp bác sĩ hoặc nha sĩ để nhận được sự chăm sóc cần thiết, ngay cả khi dịch vụ y tế đó yêu cầu quý vị tháo gỡ khăn che mặt).
  • Sân vận động thể thao chuyên nghiệp và đấu trường.
    • Nếu cơ sở nào thiết lập kế hoạch giảm rủi ro và kế hoạch đó được Viên Chức Sở Y Tế phê duyệt, các cuộc huấn luyện thể thao chuyên nghiệp và/hoặc các cuộc thi đấu thể thao chuyên nghiệp có thể được diễn ra, nhưng không được có khán giả.
  • Các cơ sở ngoại trú chăm sóc người lớn và người cao niên.
  • Công viên giải trí và công viên theo chủ đề.
  • Hộp đêm, địa điểm chơi âm nhạc và hòa nhạc, và rạp hát trong nhà.
  • Sân chơi trong nhà và trung tâm giải trí như trung tâm phao nhún, hồ bóng và trò chơi bắt nhau bằng laze.
  • Các doanh nghiệp bổ sung được liệt kê trong Kế hoạch chi tiết về Nền kinh tế An toàn hơn của Tiểu bang.

Vui lòng xem tại đây để so sánh các hạn chế của Quận Hạt và Tiểu bang đối với các doanh nghiệp và sinh hoạt ở Hạt Santa Clara.

 ​

Trở lại đầu trang ▲

Các quy định cho việc vận hành

Quy định cho tất cả các doanh nghiệp (PDF)   Mới

Theo Lệnh của Viên Chức Bộ Y tế Tiểu Bang và Quận Hạt, các doanh nghiệp được phép mở cửa phải tuân theo các quy định quan trọng được thiết lập để giảm lây truyền COVID-19. Dưới đây là các quy định áp dụng cho tất cả các doanh nghiệp trong cộng đồng:

Giữ khoảng cách an toàn khi giao tiếp:  Tất cả các doanh nghiệp phải yêu cầu nhân viên và khách hàng đeo khăn che mặt, duy trì ít nhất 6 feet với người khác mọi lúc và cung cấp vật tư rửa tay/khử trùng tay cho khách hàng và nhân viên.

Giới hạn về số người trong cơ sở:  Các doanh nghiệp không được có trên một nhân viên cho mỗi 250 feet vuông và không trên một khách hàng cho mỗi 150 feet vuông không gian mở cho công chúng tại cơ sở trong cùng một lúc. Lưu ý: Kế hoạch của Tiểu bang cũng áp đặt giới hạn về số người ở bên trong cơ sở đối với một số ngành. Các doanh nghiệp bị hạn chế về số người ở bên trong cơ sở theo Lệnh của Tiểu bang và Quận Hạt sẽ phải xác định số người tối đa ở bên trong cơ sở theo từng lệnh và áp dụng quy định nào gắt gao hơn trong hai lệnh. Xem Bản Kế hoạch để tìm hiểu xem doanh nghiệp của quý vị có phải tuân theo quy định về số lượng người tối đa của Tiểu Bang hay không.

Làm việc nhà:  Tất cả những người nào có thể làm công việc của họ ở nhà sẽ phải làm việc từ xa.

Chỉ thị dành riêng cho ngành: Các doanh nghiệp phải tuân theo bất kỳ chỉ thị dành riêng cho ngành của Viên Chức Sở Y Tế và các hướng dẫn dành riêng cho ngành từ Tiểu bang.

Báo cáo về các trường hợp nhiễm COVID-19 cho Sở Y Tế Công Cộng: Các doanh nghiệp phải báo cho Sở Y Tế Công Cộng khi có nhân viên xét nghiệm dương tính với COVID-19 và bảo đảm là nhân viên sẽ báo cho chủ sở làm biết nếu họ có mặt nơi làm việc trong thời gian có thể truyền nhiễm.

Nộp bản Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao mới cho Quận Hạt: Tất cả các doanh nghiệp phải hoàn tất và nộp bản Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao cho Quận Hạt, và bản này sẽ được công khai trên trang mạng của Quận Hạt.

 

 

Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao mới yêu cầu những điều gì?

  • Điền và nộp bản Thể thức trực tuyến tại www.COVID19Prepared.org và ký với lời tuyên thệ sẽ chịu phạt nếu khai man.
  • Niêm yết các bản thông báo để nhân viên và khách hàng hiểu biết về quy định giữ khoảng cách an toàn, đeo khăn che mặt và giữ vệ sinh.
  • Huấn luyện nhân viên về cách giữ an toàn nơi làm việc.
  • Yêu cầu nhân viên bị bệnh ở nhà và kiểm tra sức khỏe của mọi nhân viên để tìm các triệu chứng.
  • Có sẵn xà phòng và nước hoặc chất khử trùng để làm sạch tay.
  • Làm vệ sinh cơ sở kỹ lưỡng và thường xuyên.
  • Duy trì khoảng cách xã giao và tuân thủ tất cả các giới hạn về số người ở trong cơ sở.
  • Có kế hoạch trong trường hợp có người xét nghiệm dương tính với COVID-19.

GHI NHỚ: Ngoài Lệnh của Viên Chức Sở Y Tế Quận Hạt, các doanh nghiệp phải tuân thủ Lệnh Ở nhà của Tiểu bang. Lệnh nào có nhiều hạn chế hơn sẽ được áp dụng. Các doanh nghiệp được phép mở theo Lệnh của Quận Hạt cũng nên xác nhận rằng họ cũng được phép mở theo Lệnh của Tiểu bang.

 

Chỉ thị bắt buộc của Viên Chức Sở Y Tế   Mới​​​​​

Vào ngày 28 tháng 8 năm 2020, Tiểu Bang đã công bố Kế hoạch chi tiết về một nền kinh tế an toàn hơn (“Bản kế hoạch chi tiết”), tạo ra một hệ thống theo các ngạch với các giới hạn vì COVID-19 mà tất cả các quận hạt trong Tiểu Bang California đều phải tuân theo. Hạt Santa Clara hiện nằm trong Ngạch rủi ro màu Cam (Ngạch Ba) và sẽ ở đó cho đến khi Tiểu Bang chuyển Hạt Santa Clara sang Ngạch Bốn (màu Vàng) hoặc trở lại Ngạch Một (màu Tím) hoặc Ngạch Hai (màu Đỏ). Ngạch Một (màu tím) có nhiều giới hạn nhất, và ngạch Bốn (màu Vàng) có ít giới hạn nhất.

Khi Hạt Santa Clara được nằm trong Ngạch Rủi ro màu Cam (Ngạch Ba), thì tất cả các hạn chế của Ngạch Ba sẽ được áp dụng. Cũng như vậy, cư dân và doanh nghiệp của Hạt Santa Clara phải tuân theo Lệnh của Viên Chức Y Tế của Tiểu Bang và của cả Quận Hạt, và nếu có mâu thuẩn giữa hai Lệnh, thì phải tuân theo nào Lệnh gắt gao hơn.

Các giới hạn ở Ngạch Ba khác với các giới hạn ở Ngạch Hai (đã được áp dụng trước đây) như sau:

  • Các hồ bơi bên trong nhà hiện có thể mở cửa
  • Các rạp chiếu phim bên trong nhà hiện có thể hoạt động, nhưng phải giới hạn số người ở mức dưới 25% số người bình thường hoặc 100 người
  • Hiện nay nghi lễ thờ cúng bên trong nhà cũng được cho phép, nhưng phải giới hạn dưới 25% số người có thể vào bên trong lúc bình thường hoặc 100 người
  • Ăn uống bên trong nhà hàng và hãng rượu vang hiện đã được cho phép, nhưng phải giới hạn dưới 25% số người có thể vào bên trong lúc bình thường hoặc 100 người
  • Các quầy bán rượu, bán bia và nhà máy bia hiện có thể mở bên ngoài trời
  • Một số trung tâm giải trí gia đình hiện có thể mở bên trong nhà, nhưng chỉ là những cơ sở có các hoạt động có giữ khoảng cách an toàn với nhau một cách tự nhiên (chẳng hạn như sân chơi bowling và leo tường). Các cơ sở này phải giới hạn số người ở mức dưới 25% số người bình thường.
  • Sòng bài hiện có thể mở cửa bên trong nhà, nhưng phải giới hạn số người ở mức dưới 25% số người bình thường.
  • Các trung tâm mua sắm bên trong nhà không còn bị giới hạn, nhưng các khu vực chung vẫn phải đóng cửa. Xin lưu ý rằng Chỉ thị Bắt buộc phải áp dụng về Ăn uống không cho phép các khu ăn uống trong trung tâm mua sắm được mở cửa.
  • Các doanh nghiệp bán lẻ và Thư viện không còn bị giới hạn về số người.
  • Các phòng tập thể dục và trung tâm thể hình có thể tăng lên mức 25% so với bình thường. Điều này cũng áp dụng cho các cơ sở thể thao và khiêu vũ trong nhà (ví dụ: các cơ sở thể dục dụng cụ, võ thuật, đấu kiếm và Zumba)
  • Viện bảo tàng và sở thú có thể tăng lên mức 50% so với bình thường

Lưu ý: Tất cả các doanh nghiệp phải bảo đảm được rằng tất cả mọi người ghé đến cơ sở của họ có thể duy trì khoảng cách an toàn ít nhất 6 feet với những người không ở cùng nhà. Tất cả các doanh nghiệp có trách nhiệm thực thi yêu cầu này tại cơ sở của họ.

Xin xem các tài liệu sau để biết thêm thông tin về Lệnh sửa đổi.

Các Chỉ thị Bắt buộc của Viên Chức Sở Y Tế Quận Hạt sau đây đã bị hủy bỏ và không còn hiệu lực:

​​​​​

 

Tất cả các lĩnh vực và hoạt động kinh doanh phải tuân theo Lệnh của Viên Chức Sở Y Tế. Đối với các lĩnh vực và hoạt động kinh doanh, Viên Chức Sở Y Tế ban hành Chỉ thị bắt buộc phải áp dụng với các quy định cụ thể hơn, bao gồm:

  • Dịch vụ chăm sóc cá nhân - (PDF) (bao gồm các tiệm làm tóc và móng và các dịch vụ chăm sóc cơ thể khác)
  • Ăn uống - (PDF)
  • Ngành xây dựng - (PDF)
  • Tụ họp - (PDF) (bao gồm các cuộc tụ họp xã giao, tôn giáo, chính trị, nghi lễ, thể thao và các loại tụ họp khác)
  • Giao thông công cộng - (PDF)
  • Cơ sở lưu trú - (PDF) (Bao gồm khách sạn và nhà nghỉ)
  • Nông nghiệp, Doanh nghiệp đóng gói và chế biến thực phẩm - (PDF)
  • Dịch vụ chăm sóc trẻ em, trại hè và các sinh hoạt cho trẻ em - (PDF)
  • Trường học - (PDF​)

Nếu có thể được, tất cả các doanh nghiệp phải làm việc ở nhà một cách tối đa

Nếu có thể được, các doanh nghiệp được phép vận hành các cơ sở trong Quận Hạt phải làm việc tại nhà một cách tối đa. Tất cả nhân viên nào có thể thì sẽ phải làm việc ở nhà. Những nhân viên duy nhất có thể đi làm là những người không thể làm nhiệm vụ công việc tại nhà và: (1) phải làm việc tại cơ sở cho một chức năng thiết yếu của thương nghiệp hoặc chức năng chính phủ thiết yếu; (2) phải làm việc tại cơ sở để vận hành một doanh nghiệp ngoài trời hoặc doanh nghiệp bổ sung được phép mở; hoặc (3) cần thiết để duy trì các hoạt động căn bản tối thiểu được mô tả trong Lệnh cho các thành phần của doanh nghiệp chưa được phép hoàn toàn hoạt động trở lại. Nếu nhân viên nào phải đến cơ sở để làm một số công việc, nhưng có thể làm các công việc khác ở nhà, thì nhân viên đó sẽ phải làm việc ở nhà cho các công việc có thể làm từ xa.

Chuyển các hoạt động kinh doanh ra ngoài trời một cách tối đa

Mặc dù không bắt buộc phải áp dụng, Viên Chức sở Y Tế cũng khuyến khích tối đa tất cả các doanh nghiệp hãy dời các hoạt động kinh doanh ra ngoài trời càng nhiều càng tốt. Các hoạt động kinh doanh ngoài trời có ít rủi ro lây truyền COVID-19 hơn vì luồng không khí được thoáng hơn và ngoài trời thường có nhiều chỗ hơn để mọi người có thể giãn ra.

 

Trở lại đầu trang ▲

Chuẩn bị bản Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao mới

COVID-19 Prepared Checkmark Sign

Mọi doanh nghiệp có cơ sở trong Quận Hạt có nhân viên hoặc công chúng lui tới sẽ phải điền và nộp bản Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao cho từng cơ sở của họ trên trang mạng của Quận Hạt tại www.COVID19Prepared.org. Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao phải được nộp và ký bằng điện tử trên trang mạng của Quận Hạt - quý vị không thể ký bằng bút và giấy. Các doanh nghiệp hoạt động tại một cơ sở phải niêm yết một bản COVID-19 Prepared và bản tóm tắt Visitor Information đã được cập nhật. Hai bản này có trong Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao. Các doanh nghiệp cung cấp dịch vụ tại các cơ sở hoặc nơi làm việc mà họ không sở hữu (như dịch vụ vệ sinh) phải cung cấp bản Thể thức cho chủ cơ sở hoặc nhà điều hành của từng địa điểm họ phục vụ. Tất cả các doanh nghiệp phải phân phát bản Thể thức cho nhân viên của họ.

Đối với các doanh nghiệp đã được hoạt động theo Lệnh ngày 5 tháng 6, quý vị sẽ phải hoàn tất  bản Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao mới này trước ngày Lệnh Y tế mới có hiệu lực. Đối với các doanh nghiệp mới được phép mở lại theo Lệnh ngày 2 tháng 7, quý vị sẽ phải hoàn tất bản Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao mới này trước khi mở lại (và quý vị không được mở cho đến khi Lệnh mới có hiệu lực). Vui lòng vào trang mạng www.COVID19Prepared.org để biết chi tiết về cách chuẩn bị, nộp và áp dụng Thể thức giữ Khoảng cách Xã hội.

 

Trở lại đầu trang ▲

Tải xuống và Niêm yết bản thông báo

Quý vị có thể tải xuống các tờ và biển thông báo về Lệnh của Sở Y tế Công cộng về việc ngăn chặn sự lây lan của COVID-19 cho nhân viên và khách hàng. Xin vui lòng xem ở đây.

three posters 

Trung tâm Kiểm soát và Phòng ngừa Dịch bệnh (CDC) cũng có các bản thông tin có thể in ra, có các chi tiết về COVID-19. Xin vui lòng xem ở đây.

 

Trở lại đầu trang ▲

Hướng dẫn về cách hoạt động kinh doanh an toàn

Các doanh nghiệp tại Hạt Santa Clara có trách nhiệm thực hiện những điều cần làm để bảo vệ sức khỏe của nhân viên và khách hàng của họ bằng cách giảm thiểu tiếp xúc gần gũi giữa mọi người và duy trì môi trường làm việc sạch sẽ và vệ sinh. Ngoài các quy định được nêu trong Lệnh và được giải thích trên trang Quy định cho hoạt động kinh doanh, Viên Chức Sở Y Tế của Quận Hạt cũng khuyến khích tối đa việc áp dụng các phương thức sau đây để hoạt động an toàn.

Theo Lệnh của Viên Chức Sở Y Tế, chủ nhân các cơ sở phải tuân theo luật và nộp thông tin về (các) trường hợp nhiễm dương tính được xác nhận và những người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân trong vòng bốn giờ sau khi họ biết. Làm theo các hướng dẫn như được nêu trong phần Những điều nên làm khi có người ở nơi làm việc được xét nghiệm dương tính với COVID-19.  Thông tin này cũng có sẵn dưới dạng PDF có thể tải xuống.

Điều gì xảy ra sau khi thông tin về bệnh nhân được nộp cho Quận Hạt:

Sở Y Tế Công Cộng sử dụng thông tin nhận được về bệnh nhân và chi tiết liên lạc để theo dõi dấu vết của COVID-19 với Quận Hạt và để liên lạc với những người được xác định là đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân để bảo đảm là họ tuân theo các lời khuyên về việc cách ly và xét nghiệm. Ngoài ra, Sở Y Tế Công Cộng xem xét dữ liệu để phát hiện các trường hợp nhiễm tại các nơi làm việc trong Quận Hạt để xác định xem việc xét nghiệm bổ sung và/hoặc hỗ trợ của Sở Y tế Công Cộng có phù hợp hay không. Việc báo cáo kịp thời và đầy đủ về các trường hợp nhiễm và người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân là điều bắt buộc theo luật pháp và là điều cần thiết để bảo vệ chính quý vị, nhân viên của quý vị và công chúng khỏi bị COVID-19.

 

Những điều nên làm nếu nghi ngờ có trường hợp nhiễm COVID-19 tại nơi làm việc

Bước 1: Yêu cầu nhân viên rời khỏi nơi làm việc

Bảo đảm rằng các nhân viên có triệu chứng COVID-19 không đến nơi làm việc hoặc được cho về nhà ngay lập tức nếu họ có các triệu chứng COVID-19 trong khi đang ở nơi làm việc.

Nếu, khi đến nơi làm việc hoặc bất cứ lúc nào trong giờ làm việc, nhân viên dường như có bất kỳ triệu chứng nào sau đây, thì nhân viên đó phải được tách biệt với người khác ngay và được cho về nhà:

  • Sốt (theo suy đoán hoặc được đo nhiệt độ)
  • ho dai dẳng;
  • khó thở;
  • ớn lạnh;
  • đau họng;
  • buồn nôn;
  • nôn;
  • tiêu chảy;
  • mệt mỏi bất thường và đáng kể, đau cơ bắp hoặc cơ thể, đau đầu, nhầm lẫn, hoặc mất vị giác hoặc khứu giác.

Nhân viên nào đang làm việc tại nhà nên báo cáo khi bị bất kỳ triệu chứng nào trong các triệu chứng đó cho cấp trên của họ ngay nếu nhân viên đó đã có mặt tại nơi làm việc trong vòng 48 giờ kể từ khi có các triệu chứng COVID-19 lần đầu tiên.

Quý vị có thể đánh giá và thảo luận với nhân viên xem công việc làm từ xa có phù hợp khi họ ở nhà không.


Những điều cần làm khi có người tại nơi làm việc được xét nghiệm dương tính với COVID-19  (PDF))


Bản thể thức gồm từng bước một này cung cấp hướng dẫn cho chủ nhân các hãng xưởng khi có một hoặc nhiều người tại nơi làm việc xét nghiệm dương tính với COVID-19. Thể thức này áp dụng cho nhân viên cũng như tình nguyện viên, nhà thầu hoặc những người khác làm việc tại cơ sở. Bên cạnh thể thức này, chủ lao các cơ sở phải tuân thủ tất cả các luật Liên bang và Tiểu bang hiện hành và giao ước trong các bản thương lượng với công
đoàn.


Khi nào thì
nên sử dụng bản Thể thức này

 Nếu người được chẩn đoán nhiễm COVID-19 từng có triệu chứng, hãy dùng thể thức này nếu họ có triệu chứng ở sở làm hoặc thấy có các triệu chứng trong vòng 48 giờ sau khi có mặt tại sở.

Nếu người được chẩn đoán nhiễm COVID-19 không bao giờ có triệu chứng, hãy dùng thể thức này nếu họ xét nghiệm dương tính trong vòng 48 giờ sau khi có mặt tại sở.

 

Bước 1: Cung cấp hướng dẫn cho nhân viên dương tính với COVID-19

Thời gian nghỉ việc và cô lập

Nhân viên đó nên được cho về nhà ngay và được hướng dẫn cô lập đủ 10 ngày kể từ ngày các triệu chứng của họ bắt đầu sau khi không bị sốt 24 giờ VÀ các triệu chứng khác đã thuyên giảm. Người đó có thể trở lại làm việc sau khi tất cả tiêu chuẩn này đã được đáp ứng (quy tắc 10/1).

Nếu họ không bao giờ có bất kỳ triệu chứng COVID-19 nào, họ nên tự cô lập đủ 10 ngày kể từ ngày xét nghiệm dương tính.

Tiêu chuẩn để đi làm hoặc đi học trở lại


Bước 2: Xác định tất cả
những ai đã tiếp xúc gần gũi với nhân viên dương tính với COVID-19

Nếu chủ sở làm biết rằng nhân viên đã xét nghiệm dương tính, thì nên cố gắng xác định xem, nếu có, những nhân viên nào đã tiếp xúc gần gũi với nhân viên dương tính. Người tiếp xúc gần gũi được định nghĩa là người ở trong vòng sáu feet với người đã xét nghiệm dương tính trong ít nhất 15 phút.

Duy trì tính bảo mật

Chủ sở làm nên giữ kín thông tin sức khỏe của nhân viên theo luật pháp liên bang và tiểu bang. Không tiết lộ danh tính của nhân viên dương tính với COVID-19 trong quá trình xác định những người đã tiếp xúc gần gũi với nhân viên đó. Vui lòng tham khảo ý kiến luật sư nếu quý vị có bất kỳ câu hỏi gì về luật lao động hoặc quyền riêng tư hiện hành.

Xác định những người đã tiếp xúc gần gũi với nhau trong thời kỳ lây nhiễm bệnh

Chủ sở làm nên tìm hiểu và ghi lại lịch trình và địa điểm làm việc của nhân viên để xác định: 1) ngày các triệu chứng của họ bắt đầu (nếu có); 2) ngày xét nghiệm dương tính đầu tiên của họ; và 3) ngày cuối cùng mà người được chẩn đoán nhiễm COVID-19 có mặt tại nơi làm việc.

Sau đó chủ sở làm nên dùng thông tin này để xác định tất cả những ai có thể đã tiếp xúc gần gũi với nhân viên được xác nhận là dương tính trong thời kỳ có thể lây nhiễm.

 Thời kỳ có thể lây nhiễm được định nghĩa là:

  • Bắt đầu: 2 ngày trước khi người đó có triệu chứng (hoặc 2 ngày trước ngày xét nghiệm dương tính đầu tiên của nhân viên không có triệu chứng)
  • Kết thúc: ngày cuối cùng người dương tính có mặt tại nơi làm việc

Điền vào đơn trong  Cổng báo về trường hợp nhiễm và người đã tiếp xúc với bệnh nhân tại nơi làm việc

Chủ sở làm nên thu thập thông tin sau đây cho tất cả những người được xác định là đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân (sẽ được cung cấp cho Sở Y tế Công cộng của Hạt Santa Clara), bao gồm những người cung cấp dịch vụ/hàng hóa, khách hàng hoặc những ai khác có tiếp xúc gần gũi với nhân viên đó tại nơi làm việc

  • Tên
  • Điện thoại
  • Địa chỉ
  • Ngôn ngữ được nói (nếu họ không thạo tiếng Anh)

Chủ sở làm cũng có thể nghĩ đến việc đưa ra chính sách thông báo cho nhân viên rằng nếu họ được xác nhận có COVID-19, họ sẽ được yêu cầu cung cấp danh sách các nhân viên khác mà họ đã tiếp xúc gần gũi trong thời kỳ có thể lây nhiễm.

 

Bước 3: Thông báo cho tất cả nhân viên

Đề nghị về ngừng đến sở, cách ly và đi xét nghiệm cho những người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân

Những ai đã tiếp xúc gần gũi với người được chẩn đoán nhiễm COVID-19 trong thời kỳ có thể lây nhiễm (được xác định ở trên) thì không nên được phép đến nơi làm việc và nên ở nhà 14 ngày, bắt đầu từ ngày cuối cùng mà người được chẩn đoán nhiễm COVID-19 có mặt tại nơi làm việc.

Tất cả những ai tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân nên đi xét nghiệm sau khoảng 7 ngày từ lần tiếp xúc cuối cùng với bệnh nhân COVID-19. Nếu nhân viên không có bác sĩ, có thể tìm thấy địa điểm xét nghiệm COVID-19 trên trang web của chúng tôi. Ngay cả khi có kết quả xét nghiệm âm tính, các người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân vẫn phải cách ly đủ 14 ngày. Nếu người tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân đã được xét nghiệm trước 7 ngày kể từ lần tiếp xúc cuối cùng với bệnh nhân, họ nên đi xét nghiệm lại vào cuối thời gian cách ly để xem tình trạng lây nhiễm bệnh của họ có thay đổi hay không. Nên chia sẻ kết quả xét nghiệm, dương tính hay âm tính, với chủ sở làm.

Nếu có nhân viên là người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân và không thể (hoặc từ chối) đi xét nghiệm, họ vẫn nên cách ly đủ 14 ngày trước khi trở lại làm việc.

Cung cấp bản Tham vấn cho người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân COVID-19 Mới cho tất cả những ai được xác định là người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân.

Nếu quý vị làm việc cho một trong những ngành sau đây (Sở cứu hỏa; Cơ quan Công Lực và Cải Huấn trong cộng đồng; Tổng đài 9-1-1; Cơ quan y tế)  việc tuân theo hướng dẫn cô lập và cách ly của Sở Y tế Công cộng sẽ ảnh hưởng đến việc cung cấp dịch vụ của quý vị, hãy nên liên lạc với Sở Y tế Công cộng để được hướng dẫn thêm.

Tham vấn chung & Theo dõi triệu chứng dành cho tất cả nhân viên khác

Tất cả những ai khác có mặt tại nơi làm việc, nhưng KHÔNG được xác định là người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân, nên được khuyên tự theo dõi các triệu chứng trong 14 ngày sau ngày cuối cùng mà người mắc COVID-19 có mặt tại nơi làm việc. Họ có thể trở lại làm việc, nhưng nếu họ có các triệu chứng, thì nên ở nhà (hoặc nếu đang ở nơi làm việc, hãy đi về nhà ngay) và liên lạc với bác sĩ để được xét nghiệm. Mọi người tại nơi làm việc nên biết chắc rằng họ tuân theo Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao của doanh nghiệp đó.

Nếu nơi làm việc là một "Môi trường có nhiều rủi ro" tiếp xúc với COVID-19, vì nhân viên có tiếp xúc trực diện thường xuyên với người trong cộng đồng và không thể duy trì khoảng cách an toàn với người khác tại nơi làm việc, thì các nhân viên này nên đi xét nghiệm ít nhất mỗi 30 ngày một lần. Những nhân viên thuộc "Môi trường có nhiều rủi ro" này bao gồm, nhưng không giới hạn, nhân viên ứng phó đầu tiên, nhân viên tiệm thuốc, nhân viên dịch vụ thực phẩm, nhân viên giao hàng, nhân viên giao thông công cộng và nhân viên cửa hàng tạp hóa.

Nếu muốn, quý vị có thể cung cấp bản Tư vấn chung về việc tiếp xúc lây nhiễm với COVID-19 cho tất cả nhân viên KHÔNG được xác định là người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân.

  

Bước 4: Báo cáo (các) trường hợp nhiễm cho Sở Y tế Công cộng của Hạt Santa Clara



Nếu có trường hợp nhiễm dương tính được xác định tại nơi làm việc của quý vị, hãy nộp dữ liệu về trường hợp nhiễm bệnh này và những người đã tiếp xúc gần gũi với bệnh nhân qua Cổng báo về trường hợp nhiễm và Người đã tiếp xúc với Bệnh nhân tại Nơi làm việc. Theo Lệnh của Viên Chức Sở Y tế, các chủ sở làm bắt buộc phải tuân theo luật pháp và nộp bản báo cáo này trong vòng bốn giờ sau khi được biết. Nếu không có đầy đủ thông tin trong vòng bốn giờ, thì phải báo cáo những thông tin mà quý vị hiện có được. Nếu phát hiện thêm thông tin sau lần báo cáo đầu tiên, quý vị có thể cập nhật thông tin bằng cách gửi mẫu đơn mới và gõ [Tên doanh nghiệp] - CORRECTION" trong phần "Employer Name." Thông tin quý vị cung cấp sẽ được giữ kín và sẽ không được chuyển sang cơ quan di trú.

  

Bước 5: Báo cáo mọi trường hợp nhập viện hoặc tử vong cho Văn phòng Cal/OSHA tại địa phương

Chủ Sở làm phải báo cáo các thương tích nghiêm trọng, bệnh tật hoặc tử vong xảy ra ở nơi làm việc hoặc có liên quan đến việc làm cho văn phòng Cal/OSHA địa phương ngay. Đối với COVID-19, điều này bao gồm các nhân viên nhập viện và tử vong, ngay cả khi không chắc chắn là có liên quan đến công việc hay không.

 

Bước 6: Đề nghị Khử trùng sau khi có một trường hợp nhiễm COVID-19 được xác nhận tại nơi làm việc

Hãy đóng cửa những khu vực mà người bệnh đã đến trong vòng 48 giờ vừa qua cho đến khi đã làm sạch và khử trùng xong. Nếu có thể và an toàn, hãy mở cửa ra vào và cửa sổ thông với bên ngoài và sử dụng quạt thông gió để tăng việc lưu thông không khí trong khu vực đó. Đợi 24 giờ hoặc theo thời gian thuận tiện trước khi bắt đầu làm sạch và khử trùng. Sử dụng chất tẩy rửa được EPA chứng nhận, làm sạch và khử trùng tất cả các khu vực mà người bệnh sử dụng, bao gồm văn phòng, phòng tắm, khu vực chung, thiết bị điện tử dùng chung (như máy tính bảng, màn hình cảm ứng, bàn phím, đồ điều khiển máy từ xa và máy ATM), đặc biệt là các bề mặt thường xuyên được chạm vào.

Tiếp tục việc làm sạch thường lệ và khử trùng tất cả các khu vực thường được chạm vào suốt ngày dựa theo Hướng dẫn của CDC. Làm sạch các bề mặt và đồ vật có vết bẩn bằng xà phòng và nước trước khi khử trùng. Dùng sản phẩm khử trùng được EPA chứng nhận và làm theo hướng dẫn trên nhãn để sử dụng đúng cách, để biết có cần dùng thêm PPE và bất kỳ cân nhắc đặc biệt nào khác khi sử dụng sản phẩm.

 

Bước 7: Phòng ngừa sự lây truyền COVID-19 tại nơi làm việc

Áp dụng quy định đeo khăn che mặt một cách ráo riết

Đeo khăn che mặt hiện là điều bắt buộc trong Tiểu bang California (CDPH, 2020). Tất cả mọi người phải được yêu cầu lúc nào cũng đeo khăn che mặt khi ở nơi làm việc hoặc khi làm việc bên ngoài sở làm, đặc biệt là khi có tiếp xúc với công chúng hoặc ở nơi có người của công chúng lui tới, làm việc ở nơi chuẩn bị hoặc đóng gói thực phẩm, làm việc ở trong các khu vực chung hoặc lúc đi bộ ngang qua các nơi đó, hoặc trong một khu vực đóng kín với những người khác và ở nơi họ không thể duy trì khoảng cách 6 feet với người khác.

Nhân viên không cần đeo khăn che mặt trong khi ăn uống, khi không thể đeo vì lý do sức khỏe, khi cần phải giao tiếp với người khiếm thính, hoặc người sẽ gặp rủi ro trong công việc khi đeo khăn che mặt, như đã được chính quyền của địa phương, tiểu bang hay liên bang hoặc theo hướng dẫn về an toàn cho nơi làm việc xác định.

 

Khi thích hợp, bố trí lại nơi làm việc để có được các biện pháp giữ khoảng cách xã giao  hữu hiệu hơn

Bố trí lại, hạn chế việc sử dụng hoặc đóng các khu vực chung để tạo được khoảng cách giữa mọi người. Các biện pháp tối thiểu cần thiết để giúp giữ khoảng cách được xác định trong bản Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao. Các biện pháp bổ sung dành cho các ngành hoặc sinh hoạt khác được bao gồm trong Chỉ thị bắt buộc do Viên Chức Sở Y Tế ban hành.

Một số biện pháp giữ khoảng cách xã hội sơ bộ và căn bản bao gồm:

  • Làm công việc từ xa một cách tối đa, dựa trên các chức năng kinh doanh. Theo Lệnh này, các doanh nghiệp phải yêu cầu tất cả nhân viên làm việc ở nhà nếu công việc có thể làm được tại nhà. Một số doanh nghiệp được yêu cầu tạm ngừng tất cả các hoạt động tại cơ sở, ngoài các hoạt động căn bản tối thiểu (như giữ an ninh cho nơi làm việc và các hoạt động tạo điều kiện cho các nhân viên làm việc từ xa).
  • Đối với những người phải làm việc tại cơ sở, hãy duy trì khoảng cách ít nhất 6 feet với mọi người không sống cùng nhà với quý vị.
  • Giới hạn số nhân viên được phép vào bên trong cơ sở của quý vị cùng lúc để mọi người luôn có thể duy trì khoảng cách ít nhất 6 feet với những người không sống cùng nhà. Các giới hạn bổ sung về số người được áp dụng sẽ tùy thuộc vào lĩnh vực kinh doanh của quý vị - vui lòng xem www.sccgov.org/covidcapacity để biết thêm thông tin.
  • Bàn làm việc và không gian làm việc nên cách nhau ít nhất sáu feet và được bố trí hướng về cùng một hướng thay vì đối diện nhau.
  • Bàn làm việc/khu vực làm việc chung nên được khử trùng giữa mỗi ca.
  • Nên hạn chế và tránh sử dụng các khu vực chung (như phòng hội nghị, quán ăn "cafeteria" và phòng nghỉ). Nhân viên nên nghỉ giải lao ở bên ngoài trời khi có thể, và nên được khuyến khích ăn bữa bên ngoài trời hoặc tại bàn của họ.
  • Mọi người nên được khuyến khích ăn bữa tại bàn của họ và họp trực tuyến khi có thể.
  • Nếu các khu vực chung này được sử dụng, thì hãy đưa ra thêm hạn chế về số lượng nhân viên trong các khu vực kín để có được khoảng cách ít nhất sáu feet giữa mọi người trong khu vực đó.
  • Làm chênh lệch giờ nghỉ của nhân viên, trong lúc vẫn tuân thủ các luật về tiền lương và giờ làm, để họ có thể duy trì đủ khoảng cách với nhau.
  • Bỏ tất cả các cuộc họp trực diện không cần thiết và tổ chức các cuộc họp trực tuyến mỗi khi có thể; nếu phải có các cuộc họp trực tiếp, hãy sắp xếp để có đủ khoảng cách giữa mọi người.

Tích cực khuyến khích việc tuân thủ các biện pháp giữ vệ sinh

Tích cực khuyến khích tất cả mọi người gia tăng các biện pháp giữ vệ sinh (rửa tay, tránh chạm vào mắt/mũi/miệng, che miệng khi ho và hắt hơi) và thường xuyên cho nhân viên ngừng làm việc để rửa tay. Cung cấp khăn giấy, nước khử trùng tay và khăn lau khử trùng tại nơi dễ lấy trong toàn bộ cơ sở. Chủ sở phải bảo đảm rằng máy khử trùng tay và thiết bị rửa tay luôn hoạt động và có đủ vật liệu.

In và niêm yết các bản hướng dẫn giữ vệ sinh ở mọi khu vực tại sở làm. Tài liệu để in có tại: https://www.sccgov.org/sites/covid19/Pages/learn-what-to-do-flyers.aspx

Có các biện pháp làm sạch thường xuyên

Làm sạch

  • Xem bản "Làm sạch và khử trùng cơ sở của quý vi"̣ của CDC để biết các hướng dẫn cụ thể trong việc làm sạch và khử trùng khu vực trong nhà và ngoài trời.
  • Nếu các bề mặt bị bẩn, thì cần được làm sạch bằng chất tẩy rửa hoặc xà phòng và nước trước khi khử trùng.
  • Tất cả các nhân viên phải rửa tay thường xuyên và được phép ngừng làm việc thường xuyên để rửa tay.

Khử trùng

  • Chủ sở làm nên bảo đảm rằng việc khử trùng thường xuyên theo lịch trình sẽ được thực hiện bằng một trong những chất sau đây:
  • Thường xuyên làm sạch và khử trùng các vật dụng thường xuyên được chạm vào (tay nắm cửa, tay vịn, công tắc đèn, điện thoại, bàn phím, v.v.) suốt cả ngày.

Các đề nghị thêm

  • Cung cấp khăn lau dùng một lần để các bề mặt thường được sử dụng (ví dụ tay nắm cửa, bàn phím, đồ điều khiển máy từ xa, bàn làm việc, dụng cụ và thiết bị làm việc khác) có thể được nhân viên lau sạch trước mỗi lần sử dụng.
  • Ngăn nhân viên sử dụng điện thoại, bàn làm việc, văn phòng hoặc các công cụ và thiết bị làm việc khác của các đồng nghiệp khi có thể. Nếu cần thiết, làm sạch và khử trùng trước và sau khi sử dụng.

Bảo đảm việc tuân thủ nghiêm nhặt các thể thức giữ khoảng cách xã giao và các chỉ thị cụ thể theo ngành nghề

Tất cả các doanh nghiệp phải dùng mẫu đơn trực tuyến để hoàn tất và áp dụng Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao và nộp bản này cho Quận Hạt. Các biện pháp bổ sung dành cho các ngành hoặc sinh hoạt khác được bao gồm trong Chỉ thị bắt buộc do Viên Chức Sở Y Tế ban hành.

Thường xuyên xem lại Thể thức dành cho các cơ sở của quý vị để xác định xem có nên cập nhật bất kỳ biện pháp nào để tăng cường an toàn tại nơi làm việc hay không. Bảo đảm rằng tất cả các nhân viên đều được huấn luyện đúng cách về Thể thức và rằng các biện pháp của Thể thức phải được áp dụng và tuân theo một cách nghiêm ngặt.

 

Hướng dẫn về Hệ thống Thông gió và Lọc không khí (COVID-19)MớiPDF

Tại sao điều quan trọng là phải thông gió cho không gian trong nhà?

Không gian chung trong nhà làm tăng nguy cơ lây truyền COVID-19 một cách đáng kể. Các bằng chứng khoa học hiện nay cho thấy COVID-19 chủ yếu lây lan qua các giọt dịch lớn từ hơi thở cũng như các hạt bụi nhỏ khi thở ra được gọi là khí dung, và chúng có thể tồn tại ở không gian trong nhà trong thời gian dài, đặc biệt nếu không gian bị kín và thông gió kém. Nguy cơ lây truyền COVID-19 cũng gia tăng đáng kể khi mọi người cởi bỏ khăn che mặt (kể cả khi ăn hoặc uống) và nguy cơ này tăng lên khi mỗi người từ các gia đình riêng biệt dùng chung một khu vực trong nhà.

Điều an toàn nhất là tránh tụ tập với các cá nhân không sống cùng một nhà với quý vị. Và sinh hoạt ngoài trời - nơi gió và ánh sáng mặt trời có thể phân tán các hạt và khử hoạt virus - sẽ là điều an toàn hơn so với trong nhà, đặc biệt khi sinh hoạt đó cần quý vị gỡ khăn che mặt ra.

Nếu các sinh hoạt phải diễn ra tại không gian chung trong nhà, việc quản lý không khí trong nhà sẽ không loại bỏ nguy cơ lây truyền COVID-19 nhưng có thể làm giảm nguy cơ này đáng kể, đặc biệt là khi kết hợp với các biện pháp phòng ngừa an toàn khác (như sử dụng khăn che mặt, giới hạn số lượng người trong không gian đó và giữ khoảng cách với nhau). Như đã được cho biết bởi Trung tâm Kiểm soát và Phòng ngừa Dịch bệnh Hoa Kỳ (CDC) trong bản tóm tắt khoa học về sự lây truyền virus corona trong không khí, “việc thông gió tránh địa điểm trong nhà có đông người đặc biệt thích hợp cho các không gian kín, nơi các trường hợp có thể làm tăng nồng độ các giọt dịch nhỏ và các phần tử mang virus lây nhiễm lơ lửng trong không khí".

Nói chung, quý vị có càng có nhiều người ở trong môi trường trong nhà, thì nhu cầu tăng cường lưu thông không khí trong lành từ ngoài trời để làm loãng các hạt trong không khí sẽ càng lớn. Đưa không khí trong lành vào các khu vực có số lượng người nhiều nhất trong các tòa nhà của quý vị. Ở những khu vực mà quý vị không thể tăng cường không khí ngoài trời, hãy giảm số lượng người xuống hơn nữa, cho mọi người cách xa nhau hơn 6 feet, và thực hiện các biện pháp khác để cải thiện hệ thống thông gió và lọc không khí.

Ai nên làm theo hướng dẫn này?

Hướng dẫn này nhằm hỗ trợ nhiều doanh nghiệp, văn phòng, trường học, nhà hàng, các tổ chức tín ngưỡng và các ngành khác không thuộc y tế trong việc xác định các bước chung để cải thiện hệ thống thông gió trong những nơi trong nhà và giảm nguy cơ lây truyền. Các cơ sở y tế phải tuân theo Kế hoạch Phòng ngừa và Kiểm soát Nhiễm trùng của họ và các yêu cầu y tế cụ thể khác.

Cơ sở của tôi nên thực hiện những bước gì để cải thiện hệ thống thông gió và lọc không khí?

Thực hiện các bước sau để cải thiện chất lượng không khí trong nhà tại cơ sở của quý vị và giảm nguy cơ lây truyền virus corona trong không khí từ xa:

  1. Yêu cầu sử dụng khăn che mặt - Khăn che mặt có thể giúp giảm tới 50% nguy cơ lây truyền bệnh trong môi trường trong nhà. Hầu hết mọi người đều phải đeo khăn che mặt khi ở trong các không gian chung trong nhà. Hệ thống thông gió và lọc không khí tốt đặc biệt quan trọng đối với các cơ sở trong nhà như nhà hàng, nơi mọi người phải tạm thời tháo khăn che mặt để thực hiện các sinh hoạt như ăn uống. Lưu ý rằng tấm nhựa che mặt chưa được chứng minh là có tác dụng bảo vệ để khỏi hít phải dung khí và không thể thay thế cho khăn che mặt. Tấm nhựa che mặt có thể được sử dụng bên ngoài khăn che mặt, nhưng không thay cho khăn che mặt.

 

  1. Tăng cường sự trao đổi không khí ngoài trời - Tăng cường việc lưu thông không khí ngoài trời là một trong những cách đơn giản nhất để giảm nguy cơ lây truyền COVID-19, miễn là làm như vậy không gây ra nhiều nguy cơ về an toàn hoặc sức khỏe hơn cho bất kỳ ai sử dụng cơ sở đó.
    • Mở cửa ra vào và cửa sổ để tăng lưu thông không khí trong lành khi các điều kiện về môi trường, tòa nhà và an toàn cho phép. Nghĩ về việc sửa đổi cơ sở của quý vị để làm cho cửa ra vào và cửa sổ mở được an toàn và khả thi: như thay thế các cửa sổ không mở được bằng các cửa sổ dễ dàng mở hoặc gắn tấm che bằng lưới hoặc khung chắn có các thanh sắt. Nếu tòa nhà của quý vị cũng có hệ thống thông gió cơ học, hãy đánh giá tác động của cửa sổ/cửa ra vào được mở theo bước #3 dưới đây.
    • Nên sử dụng quạt di động để tối đa hóa hiệu suất của cửa sổ và cửa ra vào được mở. Tuy nhiên, nếu làm như vậy, hãy cẩn thận đặt quạt không hướng về mọi người đang ở trong nhà và tránh thổi không khí từ người này sang người khác (do điều này có thể lây lan virus). Thay vào đó, hãy đặt quạt gần cửa ra vào và cửa sổ và sử dụng chúng để hút hoặc thổi không khí từ bên trong cơ sở ra bên ngoài, thay vì thổi không khí vào bên trong. Tạo hướng cho luồng không khí để tối đa hóa sự chuyển động của không khí trong nhà ra bên ngoài.

 

  1. Nâng cấp hệ thống thông gió cơ học hiện có - Nếu cơ sở của quý vị có sẵn hệ thống Sưởi ấm, Thông gió và Điều hòa không khí (HVAC), hãy nhờ chuyên gia HVAC có kinh nghiệm đánh giá để bảo đảm hệ thống này hoạt động bình thường và nên thực hiện việc nâng cấp phù hợp và khả thi. Việc nâng cấp này có thể làm tăng lưu thông không khí bên ngoài và cũng loại bỏ khí dung thông qua quy trình lọc. Nên nâng cấp hiệu suất của bộ lọc cơ học của hệ thống lên hiệu suất cao nhất tương thích với hệ thống xử lý không khí và giá bộ lọc hiện đang được lắp đặt; lý tưởng, hiệu suất của bộ lọc phải là MERV 13 trở lên. Thường xuyên kiểm tra các hệ thống xử lý không khí và bộ lọc để chắc chắn chúng hoạt động bình thường, và các bộ lọc được lắp đặt một cách thích hợp, được bảo quản và trong thời hạn còn sử dụng được. Nên áp dụng các nguyên tắc thông gió và lọc không khí bổ sung này nếu thích hợp với hệ thống của quý vị:
    • Tăng tỷ lệ không khí ngoài trời đi thông qua hệ thống HVAC, điều chỉnh lại hoặc ghi đè bộ giảm chấn tuần hoàn (“bộ phận tiết kiệm”).
    • Cố gắng giữ độ ẩm từ 40% đến 60%.
    • Chạy hệ thống xử lý không khí trong nhiều giờ hơn, kể cả trước và sau khi không gian có người sử dụng.
    • Bịt các cạnh của bộ lọc để hạn chế không khí thông qua ngoài dự tính.
    • Tắt các điều khiển thông gió theo nhu cầu (DCV) làm giảm nguồn không khí dựa trên nhiệt độ hoặc số lượng người, và bảo quản các hệ thống tăng cường nguồn không khí trong lành.
    • Gia tăng tổng số lượng luồng không khí cho các không gian đang có người, nếu có thể.
    • Liên tục bảo quản hệ thống HVAC theo định kỳ ở tất cả các khu vực, nhưng đặc biệt là các phòng nhỏ hơn có quạt thông gió, chẳng hạn như phòng vệ sinh, phòng giặt và nhà bếp.
    • Giám sát hiệu suất của hệ thống bằng cách đo mức thông gió trực tiếp, khi có thể. Chủ sở hữu/người vận hành tòa nhà có thể xem xét các thành phần cụ thể như tốc độ dòng khí (không khí ngoài trời so với không khí tuần hoàn) và sự chênh lệch áp suất giữa các khu vực có nguy cơ cao hơn (ví dụ: phòng vệ sinh và khu vực ăn uống) và các khu vực khác.

Để biết thêm chi tiết, hãy xem Hướng dẫn mở lại tòa nhà ngày 5 tháng 10 năm 2020 của American Society of Heating, Refrigerating, and Air-Conditioning Engineers (ASHRAE).

 

  1. Cài đặt Máy làm sạch không khí Di động - Có thể mua và sử dụng nhiều loại máy làm sạch không khí di động, thường được gọi là bộ lọc HEPA trong các không gian trong nhà để loại bỏ các hạt nhỏ trong không khí ở mức cao hơn. Nên sử dụng các bộ lọc này ở những nơi không có hoặc thông gió ngoài trời kém, không có hệ thống HVAC hoặc khi việc nâng cấp lên hệ thống HVAC không khả thi. Chúng có nhiều kích cỡ, tính năng và giá cả. Quý vị nên mua các đơn vị được chứng nhận về khí thải ozone và an toàn điện bởi California Air Resources Board (CARB), và tránh các máy làm sạch không khí tạo ozone. Đồng thời chắc chắn thiết bị có kích thước phù hợp với căn phòng được sử dụng bằng cách sử dụng các phương pháp như Tỷ lệ phân phối không khí sạch (CADR).

 

  1. Các cân nhắc khác
    • Tổ chức các sinh hoạt trong nhà ở các phòng lớn có trần cao, tạo thêm không gian để các hạt từ hơi thở có thể phân tán. Kiểm soát số lượng người vào phòng.
    • Đặt quạt trần để hút không khí lên trên, thay vì đẩy xuống phía người trong phòng.
    • Khi thích hợp, hãy lắp đặt hệ thống chiếu xạ diệt khuẩn bằng tia cực tím (UVGI) được thiết kế và triển khai thích hợp để khử hoạt các hạt virus trong không khí.
    • Lưu ý rằng các biện pháp thông gió và lọc không khí cũng áp dụng cho các lều kín được thiết lập cho các sự kiện hoặc doanh nghiệp. Mở các mặt của lều càng nhiều càng tốt để tăng cường trao đổi không khí ngoài trời, và lưu ý rằng các lều đóng kín hai mặt trở lên sẽ đủ tiêu chuẩn là không gian trong nhà theo Lệnh của Gíam đốc Sở Y tế Quận Hạt.

 

Tham khảo ý kiến của Chuyên gia HVAC

Thông tin trong hướng dẫn này dành cho đối tượng chung, là những người có thể có thắc mắc về chất lượng không khí trong các tòa nhà và các biện pháp giảm thiểu để giảm nguy cơ lây truyền virus corona trong không khí. Nhiều tòa nhà có hệ thống HVAC phức tạp và quý vị phải làm việc với chuyên gia HVAC để đánh giá hệ thống thông gió, lọc và làm sạch không khí của tòa nhà và xem xét việc nâng cấp và cải tiến phù hợp với hệ thống và không gian của quý vị.

Tài liệu bổ sung:

Trung tâm Kiểm soát Dịch bệnh Hoa Kỳ:

Thông tin dành cho Chủ lao động về Tòa nhà Văn phòng

Điều hành trường học trong COVID-19: Các cân nhắc của CDC  

Khói cháy rừng và COVID-19: Các câu hỏi thường gặp và nguồn thông tin dành cho các cố vấn về tài nguyên không khí và các chuyên gia sức khỏe môi trường khác

American Society of Heating, Refrigerating, and Air-Conditioning Engineers (ASHRAE):

Các nguồn thông tin có sẵn của ASHRAE để giải quyết các mối quan tâm về COVID-19

Hướng dẫn Vận hành Tòa nhà trong Đại dịch COVID-19

Hướng dẫn C19 của ASHRAE về việc Mở cửa lại Trường học và Đại học  

Lực lượng đặc nhiệm về dịch bệnh của ASHRAE: Sẵn sàng xây dựng

Cơ quan Bảo vệ Môi trường Hoa Kỳ:

Thông gió và Coronavirus (COVID-19)

Không khí ở trong nhà và Virus Corona (COVID-19)

Nguồn Thông tin Khoa học và Kỹ thuật liên quan đến Không khí trong nhà và Virus Corona (COVID-19)

Hướng dẫn về Máy làm sạch Không khí trong Nhà

Tổ chức Y tế Thế giới:

Hỏi Đáp: Thông gió và điều hòa không khí trong không gian công cộng và tòa nhà và COVID-19

 

 

 

Hướng dẫn bổ sung của Tiểu bang và Liên bang

Các cơ quan chính phủ sau đây đã soạn các hướng dẫn để giúp lập kế hoạch ứng phó với đại dịch COVID-19.

Tiểu bang California

Bộ An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp - Cal OSHA

Trung tâm Kiểm soát và Phòng ngừa Dịch bệnh

 

Trở lại đầu trang ▲

Hỗ trợ và nguồn thông tin

Hỗ trợ và nguồn thông tin về tài trợ và hỗ trợ cho doanh nghiệp đang gặp khó khăn do COVID-19.

 

Tìm vốn và nguồn trợ giúp cho ngành tiểu thương

  • Vào ngày 15 tháng 6, Cơ quan Quản lý Tiểu Thương của Hoa Kỳ đã mở lại cổng thông tin trực tuyến để nhận đơn xin Khoản vay vì Thảm họa Kinh tế (Economic Injury Disaster Loan, viết tắt là "EIDL") nhằm cung cấp khoản tài trợ quan trọng cho các doanh nghiệp lỡ thời kỳ nộp đơn đầu tiên. Đơn xin vay và các chi tiết có trên Trang web SBA.
  • Trung tâm Phát triển Tiểu Thương Bắc California có thể giúp các tiểu thương điều hướng các nguồn trợ giúp và trả lời các câu hỏi về kinh doanh.
  • Tìm hiểu thêm về Chương trình Bảo vệ Tiền lương (Paycheck Protection Program), một khoản vay dành cho tiểu thương để giúp tiếp tục thuê mướn nhân viên trong cuộc khủng hoảng coronavirus (COVID-19). Thông tin thêm về Chương trình Bảo vệ Tiền lương có từ Bộ Tài chính Hoa Kỳ.
  • IBank California có các khoản vay cho doanh nghiệp và khoản vay nhỏ với lãi suất thấp và được tiểu bang bảo đảm, dành cho những chủ nhân của doanh nghiệp nhỏ bị ảnh hưởng bởi thảm họa trong vùng và cần các khoản vay hoặc hạn mức tín dụng (credit line) cho vốn lưu động.
  • Chương trình California Capital Access Program (CalCAP) cho tiểu thương, khuyến khích các ngân hàng và các tổ chức tài chính khác cung cấp khoản vay cho các tiểu thương đang khó xin được vốn. Nếu quý vị sở hữu một doanh nghiệp nhỏ và cần một khoản vay để khởi nghiệp, mở rộng hoặc để có vốn lưu động, quý vị có thể nhận được các điều khoản cho vay thuận lợi hơn từ tổ chức cho vay nếu khoản vay của quý vị được ghi danh vào Chương trình Dự phòng Tổn thất Khoản vay CalCAP (CalCAP Loan Loss Reserve Program) Danh sách các tổ chức cho vay trong chương trình có ở đây.
  • Văn phòng Kinh doanh và Phát triển Kinh tế của Thống đốc (Go-Biz) cung cấp thông tin về việc hỗ trợ tài chính và kỹ thuật cho các tiểu thương trên khắp California.
  • Chương trình Tín dụng giữ chân Nhân viên: Bộ Tài chính và Sở Thuế Liên Bang đã đưa ra Chương trình Tín dụng giữ chân Nhân viên (Employee Retention Credit), được thiết lập để khuyến khích các doanh nghiệp giữ nhân viên trong bảng lương của họ. Khoản tín dụng thuế được hoàn lại là 50% của tối đa 10.000 đô la tiền lương được chủ sở làm hội đủ điều kiện đang có doanh nghiệp bị ảnh hưởng về tài chính vì COVID-19 trả cho nhân viên.
  • Ủy ban Tiểu thương & Doanh nhân của Thượng viện Hoa Kỳ đã soạn thảo bản Hướng dẫn về Đạo luật CARES Act cho Chủ nhân các tiểu thương để giúp điều hướng các nguồn trợ giúp được Đạo luật Hỗ trợ, Cứu trợ và An ninh Kinh tế trong Đại dịch Coronavirus (CARES) đưa ra.
  • Những chủ nhân gặp khó khăn trong việc tìm và mua Thiết bị bảo vệ cá nhân (PPE) không thuộc cấp y tế cho nhân viên của họ có thể sử dụng Safely Making California, một chương trình có sự hợp tác giữa Tiểu bang, California Manufacturers & Technology Association và Autodesk. Safely Making California giúp kết nối các chủ nhân với các nhà sản xuất PPE không thuộc cấp y tế.
  • California Manufacturers & Technology Association (CMTA), Autodesk và Tiểu bang California đã hợp tác để tạo ra Thị trường "Safely Making California”,  giúp lấp vào một khoảng trống quan trọng cho tất cả các lĩnh vực trong đại dịch COVID-19. Chương trình sẽ kết nối các nhà sản xuất của CMTA và các nhà sản xuất khác với các chủ nhân có nhu cầu mua Thiết bị bảo vệ cá nhân (PPE) không thuộc cấp y tế.

 

Trách nhiệm thuế doanh thu và sử dụng (Tiểu bang California) - Gia hạn và cứu trợ cho các tiểu thương phải đóng thuế

Bắt đầu từ ngày 2 tháng 4 năm 2020, những tiểu thương phải nộp thuế (những người có dưới 5 triệu đô la trong doanh thu bị tính thuế) có thể tận dụng kế hoạch thanh toán miễn lãi trong 12 tháng cho tối đa 50.000 đô la trong khoản thuế doanh thu và sử dụng. Xem các chi tiết ở đây.  Đơn ghi danh cho kế hoạch thanh toán có thể được thực hiện qua hệ thống dịch vụ trực tuyến của Cục Quản lý Thuế và Phí California. Các câu hỏi về chương trình này có thể được gửi đến Cục Quản lý Thuế và Phí (1-800-400-7115; Dịch vụ chuyển tiếp California: 711).

 

Các nguồn giúp đỡ dành cho công nhân viên

  • Cơ quan Lao động và Phát triển công nhân viên (Labor & Workforce Development Agency) đã biên soạn một nguồn thông tin về các chủ đề như việc nghỉ bệnh được trả lương, bảo hiểm tàn tật và thất nghiệp, hướng dẫn về an toàn và sức khỏe tại nơi làm việc, và nguồn hỗ trợ cho chủ lao động. Sử dụng bản hướng dẫn trên trang mạng của họ để xác định điều gì là tốt nhất cho quý vị, gia đình và nơi làm việc của quý vị.
  • Bộ Lao Động Tiểu Bang California (en Español) liệt kê các câu trả lời cho các câu hỏi thường gặp liên quan đến các lựa chọn cho lúc tạm nghỉ việc, tiền bồi thường và lương bổng.
  • Sở Thất Nghiệp (Employment Development Department, "EDD") (en Español) cung cấp nhiều nguồn thông tin cho các chủ nhân có dự tính giảm giờ làm việc, hoặc có khả năng đóng cửa doanh nghiệp hoặc sa thải nhân viên vì COVID-19. Những chủ nhân gặp khó khăn vì COVID-19 cũng có thể yêu cầu EDD gia hạn tối đa 60 ngày để họ nộp báo cáo bảng lương của họ và/hoặc gửi thuế biên chế nhà nước mà không bị phạt hoặc tính lãi. Nếu có câu hỏi, chủ sở làm có thể gọi Trung tâm Hỗ trợ Người nộp thuế EDD theo số (888) 745-3886 (TTY: 1-800-547-9565).
  • Ủy ban Cơ hội có Việc làm Bình đẳng (Equal Employment Opportunity Commission, "EEOC") đã cung cấp bản hướng dẫn liên quan đến việc tuân thủ ADA, khám sức khỏe, thông tin y tế được giữ kín, luật chống phân biệt đối xử và các vấn đề về việc làm khác liên quan đến COVID-19. Các doanh nghiệp nên làm việc với luật sư để giải quyết các câu hỏi về luật lao động vì Quận Hạt không thể tư vấn về pháp lý cho các vấn đề liên quan đến COVID-19 tại nơi làm việc.

 

Nhân viên của các doanh nghiệp bị ảnh hưởng/Đơn xin trợ cấp thất nghiệp

  • Sở Thất Nghiệp EDD (en Español) cung cấp nhiều dịch vụ hỗ trợ cho những ai bị ảnh hưởng vì COVID-19 tại California:
    • Bi bệnh hoặc phải cách ly: Nếu quý vị không thể làm việc vì bị nhiễm hoặc có tiếp xúc với COVID-19, quý vị có thể nộp đơn xin trợ cấp Bảo hiểm khuyết tật (Disability Insurance, "DI"). DI cung cấp các khoản trợ cấp ngắn hạn cho những công nhân viên đủ điều kiện đang bị mất toàn bộ hoặc một phần tiền lương vì đã không đi làm vì có bệnh .
    • Chăm sóc: Nếu quý vị không thể làm việc vì đang chăm sóc người trong gia đình bị bệnh hoặc phải cách ly vì COVID-19, quý vị có thể nộp đơn xin Nghỉ phép được trả lương để chăm sóc gia đình (Paid Family Leave, “PFL”). PFL cung cấp khoản trợ cấp tối đa sáu tuần cho các công nhân viên hội đủ điều kiện đang bị mất toàn bộ hoặc một phần tiền lương vì cần nghỉ việc để chăm sóc người trong gia đình có bệnh nặng.
    • Giảm giờ làm việc: Nếu chủ sở làm đã giảm số giờ làm việc của quý vị hoặc sở làm ngừng hoạt động vì COVID-19, quý vị có thể nộp đơn xin trợ cấp Bảo hiểm thất nghiệp ("Unemployment Insurance, "UI"). UI cung cấp các khoản trợ cấp thay thế một phần tiền lương cho những công nhân viên bị mất việc hoặc bị cắt giảm giờ làm mà không do lỗi của họ.
  • OnwardCA là một sáng kiến tư nhân của các công ty và cơ sở phục vụ những người lao động trong California gặp khó khăn vì COVID-19. OnwardCA cung cấp các dịch vụ thiết yếu trong cuộc sống (như tiền, hàng tạp hóa hoặc dịch vụ giữ trẻ), huấn nghệ và tìm việc làm.
  • Trang Công Nhân Viên-WorKers trên trang web COVID-19 của Tiểu bang liệt kê thông tin về bảo hiểm thất nghiệp, trợ giúp cho người tự làm chủ kinh doanh và nhà thầu độc lập, v.v.
  • Biểu đồ này được Cơ quan Lao động & Phát triển Công Nhân Viên của Tiểu bang, liệt kê các phúc lợi dành cho công nhân viên bị COVID-19 ảnh hưởng.

 

Trở lại đầu trang ▲

Hướng dẫn cho công nhân viên

Đối với những người làm việc bên ngoài nhà của họ trong thời gian có lệnh ở yên tại nhà, chúng tôi cung cấp các lời khuyên sau về cách làm giảm rủi ro lây nhiễm COVID-19 (bệnh coronavirus mới) cho quý vị và gia đình.

 

Khi đi làm:

  • Wearing gloves is not a substitute for hand washing. A pair of green and blue gloves​Đi một mình trong xe riêng là cách an toàn nhất để đi lại.
  • Chúng tôi biết điều này không thể áp dụng cho tất cả mọi người. Nếu quý vị đi làm chung với những người khác trong cùng một chiếc xe, hãy đeo khăn che miệng và mũi (chẳng hạn như khăn quấn đầu, khăn quàng cổ hoặc khăn vải tự chế). Mở cửa sổ của xe khi có thể.
  • Nếu quý vị đi làm bằng phương tiện giao thông công cộng, hãy đeo khăn che mặt trong khi chờ xe và trong khi đi xe buýt hoặc xe lửa. Để được hướng dẫn thêm về quy định đối với việc dùng giao thông công cộng, xem VTA hoặc Caltrain.
  • Tránh chạm vào mắt, mũi và miệng bằng tay chưa được rửa sạch.
  • Nếu có thể, hãy mang theo một chai khử trùng tay cỡ nhỏ để dùng sau khi chạm vào các bề mặt như máy bán vé, lan can và cửa ra vào.

Khi ở nơi làm việc:

  • Rửa tay bằng xà phòng và nước ngay khi quý vị vừa đến sở làm và thường xuyên rửa tay mỗi khi có thể trong suốt ca làm. Rửa tay ít nhất 20 giây. Nếu không có phương tiện rửa tay, hãy sử dụng chất khử trùng tay có nồng độ cồn ít nhất 60%.
  • Đeo khăn che miệng và mũi trong khi làm việc (chẳng hạn như khăn quấn đầu, khăn quàng cổ hoặc khăn vải tự chế). Đây là điều bắt buộc phải áp dụng.
  • Hãy giúp bảo đảm cho nơi làm việc của quý vị tuân theo Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao và các quy định khác. Nếu chủ sở làm của quý vị không tuân thủ các quy định hoạt động kinh doanh hoặc quy định của Thể thức giữ Khoảng cách Xã hội, hãy gọi cho Văn phòng Thực thi Luật Lao động của Hạt Santa Clara theo số 1-866-870-7725 để báo cáo việc vi phạm quy định của bản Giao thức.

 

Khi đi làm về:

  • Rửa tay kỹ hoặc sử dụng chất khử trùng tay ngay khi về đến nhà.
  • Dành một khu vực gần cửa trước hoặc lối vào nhà của quý vị để cất các vật dụng làm việc của quý vị nhằm tránh làm nhiễm bẩn các nơi khác trong nhà.
  • Sau khi rửa tay, hãy làm sạch điện thoại, chìa khóa và các vật dụng rời khác bằng khăn lau khử trùng.
  • Làm sạch bất kỳ tay nắm cửa hoặc các bề mặt khác mà quý vị chạm vào khi vô nhà.
  • Cho quần áo làm việc cần giặt thẳng vào máy giặt hoặc trong một túi riêng, tùy theo điều gì hợp lý cho tình trạng giặt giũ của quý vị.
  • Tắm và mặc quần áo sạch.
  • Không ôm hoặc chạm vào bất cứ ai cho đến khi quý vị đã rửa tay và tắm sạch.

 

Khi ở nhà:

  • Che miệng/mũi bằng khăn giấy hoặc tay áo khi ho hoặc hắt hơi, sau đó vứt bỏ khăn giấy đã sử dụng.
  • Tránh dùng chung đồ dùng cá nhân như ly uống nước, dụng cụ ăn uống và khăn tắm với người khác.
  • Thường xuyên làm sạch các bề mặt hay chạm vào, bao gồm điện thoại, bàn phím, mặt bàn bếp, nhà vệ sinh, vòi và tay nắm cửa. Các sản phẩm vệ sinh tiêu chuẩn có hiệu quả chống lại COVID-19.

 

Lập kế hoạch trong trường hợp quý vị bị bệnh:

  • Lập kế hoạch để biết sẽ giải quyết nhu cầu thiết yếu của quý vị bằng cách nào nếu bị bệnh.
  • Luôn có sẵn nguồn thực phẩm để lâu được, đồ gia dụng, dụng cụ vệ sinh và thuốc men để quý vị có thể giảm thiểu số lần đến cửa hàng tạp hóa, tiệm thuốc và các địa điểm khác và gia tăng thời gian giữa các chuyến đi đó.
  • Xác định ai sẽ chịu trách nhiệm cho các việc như mua sắm tạp hóa và các việc thiết yếu khác nếu quý vị bị bệnh. Quý vị có ai trong nhà có thể giúp đỡ không? Quý vị có gia đình hoặc bạn thân nào có thể đưa hàng đến tận cửa không?

 

Nhân viên của các doanh nghiệp bị ảnh hưởng/Đơn xin trợ cấp thất nghiệp

  • Sở Thất Nghiệp - EDD (en Español) cung cấp nhiều dịch vụ hỗ trợ cho các cá nhân bị ảnh hưởng bởi COVID-19 trong California:
  • Bi bệnh hoặc cách ly: Nếu quý vị không thể làm việc vì bị nhiễm bệnh hoặc đã tiếp xúc với COVID-19, quý vị có thể nộp đơn xin trợ cấp Bảo hiểm khuyết tật (Disability Insurance, "DI"). DI cung cấp các khoản trợ cấp ngắn hạn cho những công nhân viên hội đủ điều kiện đang bị mất toàn bộ hoặc một phần tiền lương vì đã không đi làm có liên quan đến bệnh hoạn.
  • Chăm sóc: Nếu không thể làm việc vì đang chăm sóc người gia đình bị bệnh hoặc bị cách ly vì COVID-19, quý vị có thể nộp đơn xin Nghỉ phép được trả lương để chăm sóc gia đình (Paid Family Leave, “PFL”). PFL cung cấp khoản trợ cấp tối đa sáu tuần cho những công nhân viên hội đủ điều kiện đang bị mất toàn bộ hoặc một phần tiền lương vì họ cần nghỉ việc để chăm sóc người trong gia đình bị bệnh nặng.
  • Giảm giờ làm việc: Nếu chủ sở làm đã giảm bớt giờ làm việc hoặc có cơ sở ngừng hoạt động vì COVID-19, quý vị có thể nộp đơn xin trợ cấp Bảo hiểm thất nghiệp ("Unemployment Insurance, "UI"). UI cung cấp các khoản trợ cấp thay thế một phần tiền lương cho những công nhân viên bị mất việc hoặc bị cắt giảm giờ làm việc mà không do lỗi của họ.
  • OnwardCA là một sáng kiến tư nhân của các công ty và cơ sở phục vụ những người lao động trong California gặp khó khăn vì COVID-19. OnwardCA cung cấp các dịch vụ thiết yếu trong cuộc sống (như tiền, hàng tạp hóa hoặc dịch vụ giữ trẻ), huấn nghệ và tìm việc làm.
  • Trang Công Nhân Viên-WorKers trên trang web COVID-19 của Tiểu bang liệt kê thông tin về bảo hiểm thất nghiệp, trợ giúp cho người tự làm chủ kinh doanh và nhà thầu độc lập, v.v.
  • Biểu đồ này được Cơ quan Lao động & Phát triển Công Nhân Viên của Tiểu bang, liệt kê các phúc lợi dành cho công nhân viên bị COVID-19 ảnh hưởng.

 

 

Dịch vụ hỗ trợ miễn phí:

  • Để được hỗ trợ về nhà ở, hãy gọi cho Trung tâm Joint Operations Center của Quận Hạt ở số 408-278-6420.
  • Để được hỗ trợ về thực phẩm, hãy gọi Second Harvest Food Bank ở số 1-800-984-3663.
  • Nếu quý vị không có bác sĩ gia đình, xin hãy gọi cho Chương trình Primary Care Access Program ở số 408-556-6605 để nói chuyện với bác sĩ về các triệu chứng của quý vị.
  • Để biết thông tin về dịch vụ xét nghiệm COVID-19 trong Quận Hạt, bao gồm thông tin về những ai nên đi xét nghiệm và địa điểm xét nghiệm, hãy vào trang mạng của Sở Y Tế Công Cộng Quận Hạt:  ww.sccgov.org/cv19testing.
  • Hãy nhớ rằng, việc được trợ giúp vì COVID-19 sẽ không làm giảm cơ hội quý vị được cư trú hoặc trở thành công dân Hoa Kỳ. Vì vậy, xin hãy liên lạc để được giúp nếu thấy cần.
  • Để xem quý vị có đủ hội điều kiện cho chương trình và được trợ cấp một phần tiền lương quý vị đã mất do COVID-19 hay không, hãy vào trang mạng: sccfairworkplace.org hoặc gọi số 1-866-870-7725.
  • Nếu chủ sở làm của quý vị không tuân thủ các quy định về hoạt động kinh doanh hoặc quy định của Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao, hãy gọi cho Văn phòng Thực thi Luật Lao động của Hạt Santa Clara theo số 1-866-870-7725 để báo cáo việc vi phạm các quy định của bản Thể thức.

 

Trở lại đầu trang ▲

Hướng dẫn cho khách hàng

Before you go do not forget to bring your hand sanitizer bottle, two face coverings and a paper bag to store the face coverings

Khách hàng nên ghi nhớ các hướng dẫn sau đây khi đến các cơ sở kinh doanh:

  • Khách hàng lúc nào cũng phải đeo khăn che mặt khi đến bất kỳ doanh nghiệp nào, hoặc kể cả khi họ đến nhận hàng tại doanh nghiệp. Lưu ý: Trẻ nhỏ dưới hai tuổi hoặc những ai không nên đeo khăn che mặt vì lý do sức khỏe thì sẽ không cần phải đeo.
  • Bất cứ khi nào có thể thì khách hàng cũng phải duy trì khoảng cách ít nhất sáu feet với nhân viên và khách hàng khác.
  • Kiểm tra để bảo đảm là doanh nghiệp đã đăng bản COVID-19 PREPARED và bản Social Distancing Protocol Visitor Information tại mỗi lối vào công cộng của cơ sở.
  • Tránh sử dụng các chỗ ngồi công cộng.
  • Tránh mang cốc riêng của quý vị hoặc hộp tái sử dụng từ nhà đến cửa hàng để đựng thức ăn lấy đi.
Two different groups of people dine at least 6 feet apart while a server wearing a face covering walks to greet them

Nếu doanh nghiệp nào không tuân thủ các Thể thức giữ Khoảng cách Xã giao được quy định, quý vị có thể báo cáo các vi phạm với Văn phòng Biện Lý Hạt Santa Clara.

Để biết câu trả lời cho các câu hỏi thường gặp về sự an toàn của khách hàng trong đợt bộc phát bệnh coronavirus, vui lòng xem ở đây.


Khách hàng nên nhìn thấy gì tại mỗi doanh nghiệp?(PDF)   Mới

TẤT CẢ các doanh nghiệp được phép mở sẽ phải tuân theo các quy tắc của Viên Chức Sở Y Tế Quận Hạt để bảo đảm nhân viên và khách hàng của họ được an toàn không nhiễm COVID-19 ở mức cao nhất. Đây là những gì quý vị nên thấy tại mọi doanh nghiệp mở cửa trong Hạt Santa Clara:

  1. TẤT CẢ KHÁCH HÀNG VÀ NHÂN VIÊN ĐỀU ĐEO KHĂN CHE MẶT
    • Nhân viên phải đeo khăn che mặt (trừ khi điều này không an toàn cho họ hoặc khi đang nói chuyện với người khiếm thính).
    • Khách hàng trên 2 tuổi cũng phải đeo khăn che mặt và doanh nghiệp không nên cho những khách hàng không đeo khăn che mặt đi vào cơ sở, trừ khi khách hàng không thể đeo vì lý do sức khỏe.
  2. ​MỌI NGƯỜI GIỮ KHOẢNG CÁCH ÍT NHẤT 6 FEET VỚI NHAU
    • Cơ sở doanh nghiệp không được có nhiều người bên trong. Các doanh nghiệp phải giới hạn số lượng khách hàng và nhân viên tại cơ sở trong mọi lúc dựa trên diện tích theo feet vuông.
    • Quý vị cũng sẽ thấy những thứ như băng dính trên sàn để đánh dấu khoảng cách 6 feet cho khách đứng xếp hàng, và ghế và băng ghế có dây băng chắn xung quanh hoặc biển báo cấm không cho khách sử dụng. Nhân viên không nên tụ tập gần nhau trong khi họ làm việc.
  3. ​CÓ SẴN PHƯƠNG TIỆN RỬA TAY HOẶC NƯỚC KHỬ TRÙNG TAY CHO KHÁCH HÀNG
    • Có sẵn chất khử trùng tay hoặc xà phòng và nước để khách hàng và nhân viên của doanh nghiệp có thể làm sạch tay.
  4. ​CÁC TẤM BIỂN GIẢI THÍCH CÁC QUY TẮC AN TOÀN CHỐNG COVID-19
    • Ở lối vào, quý vị sẽ thấy bản COVID-19 PREPARED và bản Social Distancing Protocol Visitor Information nhìn giống như sau:

      COVID-19 business signs
  • Quý vị cũng nên xem các tấm biển có thông tin về quy định giữ khoảng cách an toàn, đeo khăn che mặt và các quy định giữ sức khỏe và vệ sinh như sau:

    COVID-19 business posters
  • Vi phạm: Để báo cáo một doanh nghiệp mà quý vị cho là đã vi phạm các quy định này hoặc quy định nào khác liên quan đến việc phòng ngừa COVID-19, vui lòng điền vào mẫu đơn này để khiếu nại với Văn Phòng Biện Lý Quận Hạt.

 

Trở lại đầu trang ▲

 

Khiếu nại về vi phạm

Nếu quý vị thấy doanh nghiệp hoặc tổ chức nào có vẻ đã vi phạm lệnh và gây nguy hiểm cho công chúng hoặc nhân viên của họ, quý vị có thể báo cho Văn phòng Biện Lý Hạt Santa Clara ở đây.

Nếu quý vị là nhân viên, tình nguyện viên hoặc là Nhân viên khác có lo ngại về việc chủ sở làm đã vi phạm Lệnh này, quý vị có thể liên lạc với Đường dây Tư vấn của Văn Phòng Thực thi Luật Lao động của Quận Hạt ở số 866-870-7725.

Lệnh của Sở Y tế Công cộng là một Lệnh hợp pháp được ban hành theo thẩm quyền của luật California. Quý vị bắt buộc phải tuân theo Lệnh này, và quý vị sẽ phạm tội (tiểu hình) nếu không tuân theo Lệnh này. Việc vi phạm sẽ có thể bị phạt tiền, phạt tù hoặc cả hai.

 

Trở lại đầu trang ▲

Liên lạc với chúng tôi
Contact us by email or by phone

Vui lòng xem lại Trang câu hỏi thường gặp cho doanh nghiệp. Nếu quý vị có thêm câu hỏi không được giải đáp trong bản Câu hỏi thường gặp "FAQs" hoặc muốn góp ý với chúng tôi, vui lòng liên lạc với chúng tôi bằng cách điền vào mẫu đơn bên dưới hoặc gọi cho Trung Tâm Nhận Điện Thoại về COVID-19 cho Doanh nghiệp ở số (408) 961-5500, thứ Hai - thứ Sáu, 8 giờ sáng đến 5 giờ chiều, về mọi thắc mắc liên quan đến doanh nghiệp hoặc nơi làm việc của quý vị.

First Name:*

Last Name:*

Email:*

Phone Number (optional):

Zip Code (will not use this to contact you):

I have a question or concern about...

 

 

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​
Last updated: 10/28/2020 3:39 PM